\"\"Оренбургская областная организация профсоюза работников здравоохранения подвела итоги конкурса «Лучший руководитель учреждения здравоохранения Оренбургской области по созданию оптимальных и безопасных условий труда для работников».

— В нашей отрасли около 75 процентов работников трудятся в условиях, отклоняющихся от нормальных. Именно поэтому в целях улучшения охраны здоровья и безопасности труда, мы разработали такое положение, — рассказывает председатель обкома Людмила Варавва, — Победитель определяется по совокупности показателей по самым различным критериям — обеспеченностью средствами индивидуальной защиты и комнатами социально-бытовыми.\"\"Оренбургская областная организация профсоюза работников здравоохранения подвела итоги конкурса «Лучший руководитель учреждения здравоохранения Оренбургской области по созданию оптимальных и безопасных условий труда для работников».

— В нашей отрасли около 75 процентов работников трудятся в условиях, отклоняющихся от нормальных. Именно поэтому в целях улучшения охраны здоровья и безопасности труда, мы разработали такое положение, — рассказывает председатель обкома Людмила Варавва, — Победитель определяется по совокупности показателей по самым различным критериям — обеспеченностью средствами индивидуальной защиты и комнатами социально-бытовыми.

Учитывались также такие важные показатели как производственный травматизм, профзаболеваемость, расходование средств на одного работника на улучшение условий труда, процент профсоюзного членства и многие другие.

По итогам 2011 года, победителями среди четырех типов учреждений здравоохранения Оренбуржья признаны:

1) Среди муниципальных городских учреждений — главный врач Бузулукской Центральной городской больницы Владимир Трунов,

2) Среди муниципальных учреждений районов — главный врач Новоорской центральной районной больницы Александр Трофимов,

3)Среди государственных учреждений — главный врач «Областной Соль-Илецкой больницы восстановительного лечения» Алексей Абдрахманов.

4)Среди иных учреждений здравоохранения- руководитель Управления Роспотребнадзора по Оренбургской области Наталья Вяльцина.

Помимо диплома победителей от областной организации профсоюза работников здравоохранения РФ эти руководители получат денежные премии в размере 10 тысяч рублей! Чем не стимул создавать людям комфортные и безопасные условия труда?!

По словам Людмилы Варавва, комиссия конкурса строго подходила к оценке участников по каждому критерию. К примеру, Саракташская центральная районная больница в своем типе учреждений заняла 8 призовых мест. Но одно не совсем удачное «выступление» (14-место) по такому параметру как «Процент профсоюзного членства» не позволило в итоге учреждению побороться за итоговую победу.

— Такие конкурсы, без сомнения, стимулируют руководителей к созданию безопасных условий труда. И хотя этот момент прописан в трудовом законодательстве, дополнительное внимание к многочисленным трудящимся лишним не будет никогда, — продолжает Людмила Борисовна. — К примеру, в областной клинической больнице практически во всех операционных для удобства работников установили современные сплит-системы. Многие руководители успешно внедряют и средства малой механизации.

Кроме того, заинтересованные в конкурсе участники не только подтягиваются к лидерам, но и проводят планомерную работу по улучшению условий труда в своих учреждениях здравоохранения.

Кроме того, конкурс областной организации профсоюза работников здравоохранения удачно дополняет действующую в Оренбуржье программу модернизации здравоохранения, которая направлена на обновление материально-технической базы, оснащения лечебно-профилактической аппаратурой. Важно понимать, что такие конкурсы позволят качественно улучшить работу и в этом направлении.