По данным ФНПР, изменения произошли в сферах образования и строительства, комплекс поправок вступил в силу в области защиты персональных данных и электронного документооборота.
Отчётность учителей снизилась до пяти документов.
Это стало возможным благодаря работе Профессионального союза работников народного образования и науки РФ. Профсоюз добился принятия поправок в закон «Об образовании в Российской Федерации», которые сняли с педагогов обязанность готовить отчёты, помимо тех, что утверждены Министерством просвещения РФ. Электронный же документооборот в образовательных учреждениях теперь не должен дублироваться в бумажном виде.
Совместно с Министерством просвещения России профсоюз утвердил новый федеральный перечень отчётных документов, который теперь состоит только из пяти пунктов:
- Рабочая программа учебного предмета, учебного курса — в том числе внеурочной деятельности или учебного модуля;
- Журнал учёта успеваемости;
- Журнал внеурочной деятельности — для педагогических работников, осуществляющих внеурочную деятельность;
- План воспитательной работы — для педагогических работников, осуществляющих функции классного руководства;
- Характеристика на обучающегося (по запросу).
Дополнить перечень отчётной документации субъекты РФ отныне могут только по согласованию с Министерством просвещения РФ.
Изменилась процедура аккредитационного мониторинга системы высшего образования.
Аккредитация вузов с 1 марта 2022 стала бессрочной. Однако, в системе высшего образования обновился порядок осуществления и применения результатов аккредитационного мониторинга. Новые правила утверждены Правительством РФ.
— Регулярный мониторинг в сфере высшего образования, который <…> мы будем проводить раз в три года. По итогам мониторинга вузам надо преодолеть 70 баллов, предварительно мы поставили такую планку, договорились. Дело в том, что в течение следующего года, а первый мониторинг пройдет в марте 2023 года, мы еще проведем большую апробацию с отраслевыми вузами, вузами негосударственного сектора, с такой большой выборкой и проверим, насколько те баллы, показатели, которые мы определили совместно, позволят системе качественно работать, — прокомментировал изданию TACC руководитель Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки Анзор Музаев.
Существенно обновилось законодательство в сфере защиты персональных данных.
С первого сентября вступил в силу целый комплекс поправок в данной области права. Теперь гражданам нельзя отказать в услугах, если они не хотят делиться персональными данными, за исключением случаев, когда это необходимо по Закону. Появился запрет на обработку биометрических данных несовершеннолетних. Операторов обработки персональных данных обязали в течение суток проинформировать органы власти об утечке в базе данных.
Подробнее в Обзоре Федерального закона от 14 июля 2022 г. N 266-ФЗ.
Также полезным инструментом для операторов обработки персональных данных может стать — Памятка для операторов персональных данных в связи с изменениями в законодательстве с 1 сентября 2022 г.
Работники и соискатели получили возможность обмениваться электронными кадровыми документами через Госуслуги.
Решение о введении в организации электронного документооборота и перечень таких документов принимается работодателем. Также именно работодатель будет обладать правом определения категории работников, которые смогут перейти на новый формат обмена документами.
Как отмечается на портале Правительства РФ, работодатель и работник при желании могут использовать традиционный формат предоставления документов, в бумажном виде.
Подробнее в Постановлении от 1 июля 2022 года №1192.
Скорректированы правила проверки знаний в строительной отрасли.
Как сообщает портал Государственной Думы ФС РФ, специалисты в области инженерных изысканий и архитектурно-строительного проектирования в сфере строительства теперь обязаны проходить независимую оценку квалификации на соответствие профессиональному стандарту.
Данные изменения отражены в Градостроительном кодексе РФ.